Gaji Karyawan Indomaret Trenggalek – Artikel ini akan mengulas informasi seputar gaji karyawan di Indomaret Trenggalek, mulai dari estimasi gaji per posisi, tunjangan yang diberikan, hingga kualifikasi yang dibutuhkan. Simak selengkapnya untuk membantu Anda mempersiapkan diri jika ingin bergabung dengan Indomaret!
Ingin tahu lebih detail mengenai peluang karir di Indomaret Trenggalek dan besaran gaji yang ditawarkan? Lanjutkan membaca artikel ini sampai akhir untuk mendapatkan gambaran yang komprehensif!
Profil Indomaret
Indomaret merupakan salah satu jaringan minimarket terbesar di Indonesia. Dengan ribuan cabang yang tersebar di berbagai kota, termasuk Trenggalek, Indomaret menawarkan berbagai macam produk kebutuhan sehari-hari, mulai dari makanan dan minuman hingga produk rumah tangga.
Indomaret dikenal dengan layanannya yang ramah dan mudah diakses oleh masyarakat. Mereka juga terus berinovasi dalam menyediakan produk dan layanan yang sesuai dengan kebutuhan konsumen. Produk unggulan Indomaret antara lain Indomaret Point, layanan pembayaran non tunai, dan berbagai program promosi menarik.
Indomaret juga dikenal memiliki program pelatihan dan pengembangan karyawan yang baik, sehingga memberikan kesempatan bagi karyawan untuk meningkatkan karir mereka.
Dengan ekspansi yang terus berlanjut dan reputasi yang kuat, Indomaret menawarkan prospek karir yang menjanjikan bagi para karyawannya.
BACA JUGA: Gaji Karyawan Indomaret Jakarta Barat
Gaji Karyawan Indomaret Trenggalek Terbaru
Rata-rata gaji karyawan Indomaret di Trenggalek bervariasi tergantung pada posisi dan pengalaman. Berikut ini estimasi gaji untuk beberapa posisi di Indomaret, perlu diingat bahwa angka ini merupakan estimasi dan bisa berbeda di lapangan.
| Posisi | Estimasi Gaji (Rp) |
|---|---|
| Kasir | 2.500.000 – 3.000.000 |
| Supervisor | 3.500.000 – 4.500.000 |
| Stocker | 2.300.000 – 2.800.000 |
| Staff Gudang | 2.700.000 – 3.200.000 |
| Security | 2.800.000 – 3.300.000 |
| Delivery Driver | 3.000.000 – 3.800.000 |
| Admin Staff | 3.000.000 – 4.000.000 |
| Marketing Staff | 4.000.000 – 5.000.000 |
| Area Manager | 6.000.000 – 8.000.000 |
| Store Manager | 5.000.000 – 7.000.000 |
| Accounting Staff | 3.500.000 – 4.500.000 |
| HR Staff | 3.800.000 – 5.000.000 |
| IT Staff | 4.000.000 – 5.500.000 |
| Maintenance Staff | 3.200.000 – 4.000.000 |
| Customer Service | 3.000.000 – 3.500.000 |
Data gaji yang terlampir hanyalah estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber di internet. Untuk mendapatkan informasi gaji yang valid, silakan hubungi langsung HRD Indomaret atau kunjungi situs resmi Indomaret.
BACA JUGA: Gaji Karyawan Indomaret Indramayu
Contoh Slip Gaji Indomaret
| Nama Karyawan | Budi Santoso |
|---|---|
| Posisi | Kasir |
| Gaji Pokok | Rp 2.700.000 |
| Tunjangan Transportasi | Rp 300.000 |
| Tunjangan Makan | Rp 200.000 |
| Total Gaji | Rp 3.200.000 |
| Potongan | – |
| Gaji Bersih | Rp 3.200.000 |
Contoh slip gaji di atas hanyalah ilustrasi dan dapat berbeda dengan slip gaji sebenarnya.
Tunjangan Pegawai Indomaret
Selain gaji pokok, Indomaret juga memberikan berbagai tunjangan dan benefit kepada karyawannya untuk meningkatkan kesejahteraan dan kenyamanan kerja. Berikut beberapa diantaranya:
- Tunjangan Transportasi: Besarannya bervariasi tergantung pada posisi dan jarak tempat tinggal ke tempat kerja. Tujuannya untuk membantu karyawan dalam memenuhi biaya transportasi sehari-hari.
- Tunjangan Makan: Diberikan untuk membantu karyawan memenuhi kebutuhan makan selama bekerja. Besarannya bisa berupa uang atau dalam bentuk makan siang gratis.
- Tunjangan Kesehatan: Indomaret mungkin menyediakan asuransi kesehatan atau program kesehatan lainnya bagi karyawannya, meskipun ini perlu dikonfirmasi lebih lanjut.
- Bonus: Karyawan berpotensi mendapatkan bonus berdasarkan kinerja individu maupun perusahaan. Biasanya diberikan pada periode tertentu seperti Lebaran atau Natal.
- Cuti Tahunan: Sesuai dengan aturan ketenagakerjaan yang berlaku, karyawan berhak mendapatkan cuti tahunan.
- Program Pelatihan dan Pengembangan: Indomaret menyediakan program pelatihan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan, sehingga berpotensi meningkatkan karir di masa mendatang.
- Potongan harga barang: Karyawan biasanya mendapatkan diskon untuk berbelanja di Indomaret.
Dengan berbagai tunjangan dan benefit yang diberikan, Indomaret berupaya untuk memberikan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung produktivitas karyawan.
Detail Pekerjaan di Indomaret
Tugas dan tanggung jawab setiap karyawan di Indomaret disesuaikan dengan posisi dan divisi masing-masing. Berikut beberapa contoh detail pekerjaan di beberapa divisi:
Kasir
Kasir bertanggung jawab atas transaksi penjualan di toko, termasuk menerima pembayaran, memberikan kembalian, dan melayani pelanggan dengan ramah dan efisien. Mereka juga harus memastikan akurasi data penjualan dan menjaga kebersihan area kasir.
Selain itu, Kasir juga bertanggung jawab untuk mengoperasikan mesin kasir dengan baik dan melaporkan setiap kerusakan atau masalah pada mesin kepada supervisor.
Supervisor
Supervisor mengawasi dan mengelola operasional toko sehari-hari, termasuk memastikan stok barang terjaga, karyawan bekerja sesuai prosedur, dan memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan. Mereka juga bertanggung jawab atas keamanan toko dan pencapaian target penjualan.
Supervisor juga bertugas untuk menyelesaikan permasalahan yang terjadi di toko, melatih karyawan baru, dan membuat laporan kinerja toko secara berkala.
Stocker
Stocker bertanggung jawab untuk mengisi rak-rak di toko dengan barang dagangan, memastikan ketersediaan stok barang, dan menjaga kebersihan area gudang dan rak penyimpanan. Mereka bekerja sama dengan tim untuk memastikan barang tersedia dan tertata rapi.
Stocker juga bertanggung jawab untuk mengecek tanggal kadaluarsa barang dan melakukan rotasi stok agar barang yang lebih lama tidak menumpuk.
Staff Gudang
Staff Gudang bertanggung jawab untuk menerima, menyimpan, dan mendistribusikan barang ke toko. Mereka memastikan barang tersimpan dengan aman, terorganisir, dan dalam kondisi baik.
Staff gudang juga bertanggung jawab untuk menjaga kebersihan dan keamanan gudang, serta membuat laporan stok barang secara berkala.
Security
Security bertanggung jawab untuk menjaga keamanan dan ketertiban di toko, mencegah pencurian dan mencegah hal-hal yang tidak diinginkan lainnya terjadi di area toko.
Security juga bertugas untuk mengawasi area parkir dan membantu pelanggan yang membutuhkan.
Delivery Driver
Delivery Driver bertanggung jawab untuk mengantarkan barang pesanan pelanggan ke alamat yang dituju dengan aman dan tepat waktu. Mereka harus memastikan barang pesanan dalam kondisi baik dan lengkap.
Delivery Driver juga bertanggung jawab untuk menjaga kebersihan kendaraan dan mematuhi peraturan lalu lintas.
Admin Staff
Admin Staff bertanggung jawab untuk mengelola administrasi toko, termasuk mengelola data karyawan, surat menyurat, dan dokumen penting lainnya. Mereka juga membantu dalam proses perekrutan karyawan baru dan mengelola database pelanggan.
Admin Staff juga bertanggung jawab untuk memastikan kelancaran administrasi di toko dan menjaga kerahasiaan data perusahaan.
Tugas atau detail pekerjaan di atas umumnya sesuai dengan deskripsi pekerjaan dan keahlian para karyawan.
Kualifikasi Pegawai Indomaret
Untuk menjadi karyawan Indomaret, terdapat beberapa kualifikasi yang dibutuhkan, tergantung pada posisi yang dilamar. Berikut beberapa kualifikasi umum untuk beberapa posisi:
Kasir
- Jujur dan teliti
- Ramah dan memiliki komunikasi yang baik
- Mampu mengoperasikan mesin kasir
- Memiliki kemampuan dasar matematika
- Memiliki pengalaman kerja di bidang retail (diutamakan)
Supervisor
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang retail
- Mampu memimpin dan mengelola tim
- Mampu memecahkan masalah dan mengambil keputusan
- Mempunyai kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
- Mampu mengoperasikan komputer dan software retail
Stocker
- Rajin dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja keras secara fisik
- Teliti dan rapi dalam menata barang
- Memiliki kemampuan teamwork yang baik
- Mampu bekerja dalam lingkungan yang cepat dan dinamis
Staff Gudang
- Mampu bekerja keras secara fisik
- Teliti dan bertanggung jawab
- Mengerti sistem pengelolaan gudang
- Memiliki kemampuan teamwork yang baik
- Mampu mengoperasikan alat bantu gudang (jika diperlukan)
Security
- Bertanggung jawab dan jujur
- Tegas dan disiplin
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Memiliki pengalaman kerja sebagai security (diutamakan)
- Mampu bekerja dalam shift
Delivery Driver
- Memiliki SIM C yang masih berlaku
- Mengenal area Trenggalek dengan baik
- Bertanggung jawab dan disiplin
- Mampu bekerja secara mandiri
- Mampu menjaga keselamatan diri dan barang bawaan
Admin Staff
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Teliti dan memiliki kemampuan administrasi yang baik
- Mampu bekerja secara sistematis dan terorganisir
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Memiliki pengalaman di bidang administrasi (diutamakan)
Kualifikasi di atas merupakan gambaran umum, dan persyaratan yang sebenarnya dapat bervariasi tergantung pada posisi dan kebutuhan perusahaan.
Kesimpulan
Gaji Karyawan Indomaret Trenggalek bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Meskipun data gaji yang tersedia bersifat estimasi, artikel ini telah memberikan gambaran umum tentang potensi penghasilan dan benefit yang ditawarkan Indomaret. Dengan prospek karir yang baik dan berbagai tunjangan yang diberikan, Indomaret bisa menjadi pilihan karir yang menarik bagi Anda.