Gaji Karyawan Mixue Gunungkidul – Artikel ini akan membahas secara detail mengenai gaji karyawan di Mixue Gunungkidul, termasuk estimasi gaji per posisi, tunjangan, dan kualifikasi yang dibutuhkan. Simak informasi lengkapnya untuk mengetahui peluang karier di Mixue!
Ingin tahu seberapa besar potensi penghasilan Anda jika bekerja di Mixue Gunungkidul? Artikel ini akan memberikan gambaran lengkap, mulai dari estimasi gaji hingga berbagai tunjangan yang diberikan. Jangan lewatkan!
Profil Mixue
Mixue adalah perusahaan waralaba minuman dan makanan ringan asal Tiongkok yang telah mencuri perhatian pasar Indonesia dengan gerai-gerainya yang tersebar luas, termasuk di Gunungkidul. Mixue dikenal dengan berbagai menu minuman dan snack yang terjangkau dan lezat, menjadikannya pilihan favorit bagi berbagai kalangan.
Mixue bergerak di bidang kuliner, khususnya minuman dan makanan ringan beku (frozen food). Keunggulan Mixue terletak pada konsep bisnis waralaba yang mudah dijalankan, kualitas produk yang terjaga, serta strategi pemasaran yang efektif. Hal ini membuat Mixue berkembang pesat dan membuka peluang kerja yang cukup besar.
Mixue juga memiliki sistem manajemen yang terstruktur, pelatihan yang terjadwal, dan kesempatan pengembangan karir yang menjanjikan bagi karyawannya. Dengan ekspansi yang terus berlanjut, Mixue menawarkan prospek karir yang cerah di berbagai posisi.
Dengan pertumbuhan bisnis yang pesat dan strategi yang terarah, Mixue Indonesia memiliki prospek karir yang sangat menjanjikan bagi para karyawannya, baik di level operasional maupun manajemen.
Gaji Karyawan Mixue Gunungkidul Terbaru
Rata-rata gaji karyawan Mixue di Gunungkidul bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Berikut estimasi gaji untuk beberapa posisi di Mixue Gunungkidul. Perlu diingat bahwa angka ini merupakan estimasi dan bisa berbeda di lapangan.
| Posisi | Gaji (per bulan) |
|---|---|
| Store Manager | Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 |
| Assistant Store Manager | Rp 4.000.000 – Rp 5.500.000 |
| Kasir | Rp 2.500.000 – Rp 3.500.000 |
| Crew/Barista | Rp 2.200.000 – Rp 3.000.000 |
| Delivery Driver | Rp 2.800.000 – Rp 4.000.000 |
| Supervisor | Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000 |
| Area Manager | Rp 8.000.000 – Rp 12.000.000 |
| Marketing Staff | Rp 4.500.000 – Rp 6.500.000 |
| Admin Staff | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
| IT Support | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| HR Staff | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| Accounting Staff | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| Training Staff | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| Procurement Staff | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| Security | Rp 2.500.000 – Rp 3.500.000 |
Data gaji yang terlampir di atas hanyalah estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber di internet. Untuk informasi gaji yang lebih valid dan detail, sebaiknya hubungi langsung HRD Mixue atau kunjungi situs resmi perusahaan.
Contoh Slip Gaji Mixue
| Nama Karyawan: | John Doe |
| Posisi: | Kasir |
| Gaji Pokok: | Rp 3.000.000 |
| Tunjangan Makan: | Rp 500.000 |
| Tunjangan Transportasi: | Rp 300.000 |
| Total Gaji: | Rp 3.800.000 |
| Potongan: | – |
| Gaji Bersih: | Rp 3.800.000 |
Contoh slip gaji di atas hanyalah ilustrasi dan mungkin berbeda dengan slip gaji sebenarnya di Mixue. Gaji dan tunjangan bisa bervariasi tergantung kebijakan perusahaan dan kinerja individu.
Tunjangan Pegawai Mixue
Selain gaji pokok, Mixue juga menawarkan berbagai tunjangan dan benefit untuk karyawannya guna meningkatkan kesejahteraan dan produktivitas.
- Tunjangan Makan: Mixue biasanya memberikan tunjangan makan kepada karyawannya, baik dalam bentuk uang tunai maupun kupon makan. Besaran tunjangan ini bervariasi tergantung posisi dan kebijakan perusahaan.
- Tunjangan Transportasi: Tunjangan transportasi diberikan untuk membantu karyawan dalam memenuhi kebutuhan transportasi ke dan dari tempat kerja. Besaran tunjangan ini bisa berupa uang tunai atau fasilitas lain.
- Bonus Kinerja: Karyawan berprestasi berhak mendapatkan bonus kinerja yang diberikan berdasarkan capaian target dan penilaian kinerja.
- Asuransi Kesehatan: Mixue mungkin menyediakan asuransi kesehatan bagi karyawannya sebagai bentuk perlindungan kesehatan.
- Cuti Tahunan: Karyawan berhak mendapatkan cuti tahunan sesuai dengan ketentuan perundang-undangan yang berlaku.
- Pelatihan dan Pengembangan: Mixue memberikan kesempatan pelatihan dan pengembangan bagi karyawan untuk meningkatkan skill dan karir.
- Potongan Harga Produk: Karyawan biasanya mendapatkan potongan harga untuk produk Mixue.
Dengan berbagai tunjangan dan benefit yang diberikan, Mixue berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung agar karyawan dapat bekerja secara optimal dan memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan.
Detail Pekerjaan di Mixue
Tugas dan tanggung jawab setiap karyawan di Mixue disesuaikan dengan posisi dan divisi masing-masing. Berikut detail pekerjaan di beberapa divisi:
Store Manager
Store Manager bertanggung jawab atas operasional seluruh aspek di dalam satu gerai Mixue. Mereka memimpin tim, memastikan kualitas produk dan layanan pelanggan terjaga, mengelola stok barang, hingga mencapai target penjualan yang ditetapkan.
Tugas lain meliputi pengawasan kinerja karyawan, manajemen keuangan gerai, pengelolaan hubungan dengan supplier, dan memastikan kepatuhan terhadap standar operasional perusahaan.
Kasir
Kasir bertugas melayani transaksi pembayaran pelanggan, menangani uang tunai dan non-tunai, memastikan keakuratan transaksi, dan menjaga kebersihan area kasir.
Mereka juga bertanggung jawab atas pencatatan transaksi, penggunaan mesin kasir, dan memberikan pelayanan yang ramah kepada pelanggan.
Crew/Barista
Crew/Barista bertugas menyiapkan minuman dan makanan sesuai pesanan pelanggan, memastikan kualitas dan kebersihan produk, menjaga kebersihan area kerja, dan memberikan pelayanan yang ramah kepada pelanggan.
Mereka juga harus mengikuti standar operasional perusahaan dalam penyiapan minuman dan makanan, serta menjaga kebersihan dan kerapian area kerja.
Delivery Driver
Delivery driver bertanggung jawab untuk mengantarkan pesanan pelanggan tepat waktu dan dengan kondisi yang baik. Mereka harus menguasai rute pengiriman, menjaga keamanan barang, dan memberikan pelayanan yang baik kepada pelanggan.
Selain itu, mereka juga wajib menjaga kebersihan kendaraan dan mematuhi peraturan lalu lintas.
Supervisor
Supervisor bertanggung jawab untuk mengawasi kinerja beberapa gerai dan memastikan operasional gerai berjalan lancar. Mereka membantu Store Manager dalam hal pencapaian target, problem solving, dan evaluasi kinerja.
Mereka juga berperan sebagai penghubung antara gerai dengan kantor pusat, menyampaikan informasi dan laporan secara berkala.
Marketing Staff
Marketing staff bertanggung jawab untuk merancang dan menjalankan strategi pemasaran Mixue di daerah tertentu. Mereka melakukan riset pasar, mengembangkan kampanye pemasaran, dan mengelola media sosial.
Mereka juga mengevaluasi efektivitas kampanye pemasaran dan memberikan rekomendasi untuk peningkatan.
Admin Staff
Admin staff bertanggung jawab untuk mengelola administrasi perusahaan, seperti pengarsipan dokumen, pencatatan data, dan pengelolaan surat menyurat. Mereka memastikan kelancaran administrasi perusahaan dan menyediakan data yang akurat.
Selain itu, mereka juga bertugas mendukung tugas-tugas administrasi dari berbagai divisi lain.
Tugas atau detail pekerjaan di atas umumnya sesuai dengan job description dan keahlian para karyawan di masing-masing divisi.
Kualifikasi Pegawai Mixue
Kualifikasi yang dibutuhkan untuk menjadi karyawan Mixue bervariasi tergantung posisi yang dilamar. Berikut kualifikasi untuk beberapa posisi:
Store Manager
- Minimal SMA/SMK
- Pengalaman minimal 2 tahun di bidang manajemen ritel/kuliner
- Menguasai pengelolaan keuangan dan operasional bisnis
- Kemampuan memimpin tim dan komunikasi yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah
Kasir
- Minimal SMA/SMK
- Jujur dan teliti
- Ramah dan komunikatif
- Menguasai penggunaan mesin kasir
- Mampu bekerja dalam tim
Crew/Barista
- Minimal SMP/sederajat
- Rajin dan bertanggung jawab
- Teliti dan mampu bekerja cepat
- Mampu bekerja dalam tim
- Memiliki semangat belajar yang tinggi
Delivery Driver
- Memiliki SIM C yang masih berlaku
- Menguasai rute jalan di Gunungkidul
- Bertanggung jawab dan teliti
- Mampu bekerja secara mandiri
- Memiliki kendaraan bermotor sendiri (untuk beberapa posisi)
Supervisor
- Pendidikan minimal D3
- Pengalaman minimal 1 tahun di bidang supervisi atau manajemen
- Kemampuan memimpin dan mengelola tim
- Kemampuan komunikasi dan problem-solving yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan
Marketing Staff
- Pendidikan minimal D3/S1 Marketing atau jurusan relevan
- Menguasai strategi dan teknik pemasaran
- Mampu menggunakan media sosial dan platform digital marketing
- Kreatif dan inovatif
- Kemampuan analisa data dan reporting yang baik
Admin Staff
- Pendidikan minimal SMA/SMK
- Menguasai program komputer (Ms. Office)
- Teliti dan rapi dalam administrasi
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Bertanggung jawab dan mampu bekerja di bawah tekanan
Kualifikasi di atas merupakan persyaratan umum. Persyaratan spesifik dapat berbeda tergantung posisi dan kebijakan perusahaan.
Kesimpulan
Gaji karyawan Mixue Gunungkidul bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Namun, dengan berbagai tunjangan dan benefit yang ditawarkan, serta prospek karir yang menjanjikan, Mixue menjadi pilihan yang menarik bagi pencari kerja di Gunungkidul. Informasi gaji yang lebih akurat dapat diperoleh melalui komunikasi langsung dengan HRD Mixue atau situs resmi perusahaan.